یک فعال کارگری با تشریح تفاوت میان «پایه سنوات» و «پایه سنوات تجمیعی» اعلام کرد محاسبه نادرست این آیتم مزدی می‌تواند موجب کاهش دریافتی قانونی کارگران باسابقه شود و بر حقوق ماهانه، اضافه‌کار، نوبت‌کاری و عیدی پایان سال آنان تأثیر مستقیم بگذارد.